面議 應聘 人事行政經理
更新于
職位類別:人事行政經理
招聘人數:1
學歷要求:高中或以上
性別要求:不限
工作經驗:三年
年齡要求:不限
人事行政經理招聘職位要求

是否出差:無需出差

人事經理計劃、指導和協調機構的人事活動,確保人力資源合理利用,管理理賠、人事策略和招聘等。
1、負責公司人力資源規劃。根據公司銷售業績要求,規劃銷售人員數量,并確定員工素質條件,包括員工受教育水平、品德素質、能力素質、工作經驗等。
2、崗位說明書的制定及人事制度的制定和修改,包括員工手冊、公司招聘制度、績效考核制度、培訓制度、員工考勤制度等。
3、負責公司員工招聘面試工作。按照公司人力資源年度規劃,實施公司員工招聘。
1)招聘準備:確定招聘人數,制定招聘文書,選擇招聘方式。
2)招聘實施:篩選簡歷確定面試人選。
3)實施面試,確定試聘人選。
4、負責公司員工合同管理。
1)簽訂勞動合同。
2)交納勞動保險,加強與勞動保障部門的聯系。
3)勞動合同存檔管理。
5、負責員工績效考核。選擇員工考核方法(分級法、KPI關鍵指標考核法、360度立體考核法、量表績效考核法、強制分配法),對員工進行定期考核。
6、公司員工的離職、辭退、辭職等相關手續辦理。
職位標簽

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面試聯系方式
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修濟(上海)生物技術有限公司

所在地區:上海浦東新區

員工人數:200-499人

成立日期:1998-05-06

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